3月24日，北京高院召开全市法院2022年党建队建工作会议。北京高院党组书记、院长寇昉主持会议并讲话。会议强调，全市法院要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真贯彻中央政法工作会议、全国组织部长会议和全国高级法院院长会议精神，全面落实市委、最高法院各项部署要求，弘扬伟大建党精神，坚持稳中求进总基调，突出迎接宣传贯彻党的二十大工作主线，持续巩固党史学习教育、政法队伍教育整顿和巡视巡察整改成果，坚持最高标准、最严要求、最好效果，不断加强党的创新理论武装，全面提高党的建设水平，全面加强队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设，努力打造党和人民信得过、靠得住、能放心的审判队伍，为首都法院工作高质量发展提供坚强的政治、思想和组织保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　会议指出，要坚持把政治建设摆在首位，做到旗帜鲜明讲政治，切实筑牢政治忠诚。深刻认识“两个确立”是党的十八大以来最重大的政治成果，是时代呼唤、历史选择、全党所愿、民心所向。始终牢记人民法院首先是政治机关，牢记“看北京首先要从政治上看”，认真开展“深刻领悟‘两个确立’决定性意义，坚决做到‘两个维护’”主题教育，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想大学习大研讨大培训，建立党史学习教育常态化长效化机制，不断强化理论武装，坚定理想信念。党的二十大召开后，要把学习宣传贯彻二十大精神作为重大政治任务，迅速兴起学习宣传贯彻热潮。始终坚持党对法院工作的绝对领导，确保党的领导落实到全市法院工作全过程和各环节。持续深化法院党的建设，深入落实北京法院基层党建“两项制度”。要充分发挥选人用人导向作为政治生态风向标的重要作用，以用人环境的风清气正促进政治生态持续优化。

　　会议要求，要全面贯彻新时期好干部标准，坚持把政治标准放在首位，持续加强法院领导班子和队伍能力素质建设，全面优化干部队伍结构，以过硬干部队伍推动首都法院工作高质量发展。突出“关键少数”，从严从实抓好干部日常管理监督。突出实战实用实效导向加强高素质专业化人才培养，持续推进“四个高地”建设。坚持以“大人才观”选才育才，分类型、分领域建立人才库蓄水池，深入推进各类专家人才梯次培养，加大涉外、知识产权、环境资源、互联网、金融、破产等紧缺领域审判人才培养储备力度。持续深化司法责任制综合配套改革，结合审级职能定位改革试点工作，逐步形成各级法院各司其职、各尽其能、符合本级法院职能定位的人员配置模式。

　　会议要求，要巩固提升政法队伍教育整顿和巡视巡察整改成果，推动全面从严管党治警常态化制度化。继续加强政治教育、警示教育、英模教育，持续夯实筑牢政治忠诚。持续深化顽瘴痼疾整治，进一步提升执法司法规范化水平。持续深化制度落实，真正让铁规发力、禁令生威。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，层层压紧压实党组主体责任。持续加强纪律作风建设，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，严格执行防止干预司法“三个规定”、新时代政法干警“十个严禁”等铁规禁令，认真落实中央关于加强新时代廉洁文化建设的意见，坚持严的主基调不动摇，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。加大先进典型培树宣传力度，抓好“双百政法英模”刘黎、赵鑫“年度巡礼”宣传工作，持续弘扬英模精神，充分发挥考核指挥棒、风向标作用，激励担当作为。加强法院文化建设，用优秀文化育德育人。持续推进“我为群众办实事”活动，积极争创“为群众办实事示范法院”，在解决群众“急难愁盼”问题中发挥党员先锋模范作用，不断提升人民群众的司法满意度和获得感。

　　会议由北京高院党组副书记、副院长安凤德主持，北京高院党组成员、政治部主任李旭辉传达了全市政法系统党的建设工作会议精神。北京高院党组成员、局级干部、中层正职（负责人）、支部专职党务副书记、政工部门干警代表在主会场及审判二区分会场参加会议，各中级、基层法院领导班子成员、局级干部、中层正职（负责人）、政工部门干警代表在各分会场参加会议。