5月13日，2024年全省儿童福利工作会议在郑州召开。会上，许昌市社会福利院党支部书记、院长侯丹以《提质增效促进优化升级 深度融合赋能转型发展》为题，就许昌市社会福利院在儿童福利工作开展及“许童成长 护翼起航”项目建设方面取得的显著成效作典型发言。

　　创新激励机制，提升团队素质。全省首创政府购买服务人员工资自然增长机制，全院职工形成在工作中学习、在学习中工作的浓厚氛围。截至目前，大专学历50人，本科学历63人，研究生学历1人；持有社工证42人，持有教师资格证37人，孤残儿童护理员持证率达95%以上。全省首创“时间储蓄”奖励机制，将护理成效考核与爱心激励并举，实行“爱心积分”兑换“奖励性假期”；以职业竞赛带动日常轮训，鼓励、推荐养老、孤残等领域技能人才积极参加全省、全国职业技能竞赛，荣获奖项10余项。

　　优化服务模式，拓展服务职能。全省福利机构中首开先河成立培智学校，实施九年一贯制公办教育，办学规模2轨18班，实现适龄儿童学籍管理、均等义务教育“全覆盖”；开设烘焙课、洗车课、插花课、整理收纳课等实用课堂，以生活场景为教育空间，以实操技能为教学载体，形成实用课程-校外实践-社会融入-自我实现的“全链条”融入模式；率先纳入许昌市残疾儿童康复救助定点服务机构，延伸“送教（康）上门”服务，业务领域拓展到非机构内事实无人扶养儿童、社区贫困家庭留守儿童等其他困境儿童。截至目前，纳入学籍管理学生109名，治疗康复患儿453例，4名残疾儿童在全省、全国残运会上荣获佳绩，286名儿童回归家庭，10人被大中专院校录取，12人安置就业，7人纳入公租房保障，25名非机构内困境儿童享受到“送教（康）上门”服务。

　　兜牢保障底线，创新服务品牌。增挂“许昌市未成年人救助保护中心”牌子，全省首创“双师”介入模式，打造未成年人保护工作纵向到底、横向到边的立体化全方位救助体系、网络体系和保障体系，逐步实现市、县（区）、乡（街道）、村（社区）未保阵地全覆盖。截至目前，完成入户走访1500余人次，个案咨询900余人次，认知重构120余人次，针对性心理矫正600余人次，心理援助2000余人次，在全市各县（市区）组织开展儿童督导员、儿童主任业务培训20余场，培训人员达1200余人，项目直接或间接服务困境儿童及家庭5800余人次。