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    全面推进“品牌铸造”工程!河北曹妃甸边检做了这些

    来源:中国长安网 作者:佚名时间:2024-06-18

      钻石大港、匠心熠熠。工匠精神流淌在曹妃甸这片现代化工业园区中。从吹沙造田到如今的世界大港,一大批创业者在这片热土挥洒汗水、创造奇迹。作为其中一员,曹妃甸边检站秉承执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神,15年来忠诚履职、敬业奉献,以兢兢业业升华梦想的温度,以精益求精谱写坚守的传奇。

      

      

      2024年,国家移民管理局和河北边检总站先后提出,要抢抓移民管理事业现代化发展机遇,推动队伍建设向革命化正规化专业化职业化深度转型。总站党委提出要全面推进“品牌铸造”工程,着眼河北发展大势、不断优化边检管理,融入“经济强省,美丽河北”战略,推进沿海“多功能综合性现代化大港”建设热潮。曹妃甸边检站深刻领会总站党委决心意图,锚定目标方向,以工匠精神不断打磨服务品质,助力唐山港口岸曹妃甸港区展现出世界大港应有风采。

      匠心营造边检暖心度,实现高水平开放

      身处高水平开放高质量发展浪潮中,曹妃甸边检站主动担当、精准施策,定期向驻地政府汇报工作,依托边检数据对口岸形势进行充分研判,为驻地党委政府决策提供有价值的参考意见,得到了充分肯定。此外,曹妃甸边检站深化“两区两队”建设,针对港口发展规划和码头吞吐能级科学部署警力,最大化将战斗力前置,全力维护口岸出入境通关秩序,持续打造和完善与世界大港相匹配的口岸管控模式体系。

      作为世界级深水大港,大型、超大型船舶到港运输已成为常态。伴随着港口发展,曹妃甸边检站不断优化服务举措,积极推行“一站式”通关服务,让服务质量更优、办事效率更快,为港航企业节约了成本、带来了便利。2024年一季度,曹妃甸边检站验放出入境船舶1100余艘次,出入境人员18000余人次,同比增长34.38%和26.47%,曹妃甸港区完成货物吞吐量12930万吨,同比增长1.74%,实现首季开门红。曹妃甸边检站执勤一队队长刘红国在接受采访时表示“曹妃甸边检站通过持续优化边检政务服务和边检勤务监管,保障了口岸高效通关,助力曹妃甸港区货物吞吐量实现稳步增长”。曹妃甸边检站深化落实总站与唐山市政府以及港口集团战略协议,在码头企业建设中指定专人给与边检配套查验设施建设指导,进一步提升口岸管控能力,实现口岸管控严,开放水平高。

      

      

      匠心打造通关新速度,助力高质量发展

      在中国(河北)自由贸易试验区曹妃甸片区成立后,出入境船舶数量逐年攀升,这里加速形成了对外开放的新高地。为保障口岸通关效率,曹妃甸边检站抢抓机遇主动优化服务模式,向自贸区研提的《边检“三优化”服务新模式》案例入选河北自贸试验区第五批制度创新案例并进行推广,持续助力自贸区优化营商环境,推动口岸经济实现高质量发展。据了解,今年以来,有来自日本、韩国、巴西、澳大利亚、秘鲁等多个国家的船舶往来曹妃甸,船舶数量和货物类型明显增加,曹妃甸边检站以优质服务品质助力曹妃甸片区跨境贸易再次提档升级。

      曹妃甸综合保税区是曹妃甸片区对外开放重要端口。曹妃甸边检站科学判断发展形势、主动适应发展需求,在这里设立第三警务区,着力打造集前台报检、口岸巡查、执法办案、后台核查等功能为一体的综合执勤队。针对业务办理集中、等待时间长问题,曹妃甸边检站推出高峰预警支援机制,动态研判警务区船舶手续办理情况,通过各警务区之间支援协作,实现手续办理效率提升。针对船期紧张、船舶不能及时离港而影响企业生产作业等特殊情况,曹妃甸边检站选择优先办理出入境手续,对停泊不超过24小时船舶一次性办妥出入境手续,减少船舶非作业靠港时间,并联合曹妃甸海关推出“一站式”船员换班流程,对入境船员实行“一次性查验放行”,进一步提升通关速度。

      

      

      

      匠心磨砺学习精准度,对齐高标准要求

      

      

      

      随着曹妃甸港区开放程度不断扩大,如何组建一支专业精、素质硬、能力强与曹妃甸世界大港职能定位相匹配的专业化队伍是曹妃甸边检站需要直面解决的问题。通过对队伍综合分析,曹妃甸边检站打造推出“长板坡”能力素质提升平台。组建10个素质提升群,挑选20名专业过硬的民警担任群主,每月开展线上线下学习活动,扭转“大水漫灌、左右无别”的培训方式,提升培训精准度,实现“以少数人长板”拉动“多数人短板”。

      张喆是曹妃甸边检站执勤三队民警,也是“长板坡”能力素质提升平台“中级检查员等级能力提升群”群主。他于2021年、2022年两次参加“中级检查员等级资格评定”考试均顺利通过,而现在他更专注于把自己的学习经验传授给身边同志。今年曹妃甸边检站实施初级检查员“攻坚行动”和中级检查员“突破计划”,动员了一批像张喆一样学习能力强、业务基础扎实的骨干帮扶民警提升学习质效,实现整体素质提升。张喆表示:“通过等级考试并非终点,持之以恒钻研业务知识才是目标。曹妃甸港区业务量大、船舶多,以前遇到业务问题时需要多方询问,而如今这种情况明显减少。学习业务知识不仅让我们工作效率提升,更让我们通关验放时有十足的底气!”

      


    原文链接:http://chinapeace.gov.cn/chinapeace/c100007/2024-06/13/content_12731748.shtml
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